Actuamos siempre con honestidad y respeto.

Me comunico en forma franca, directa y constructiva.

Asumo con responsabilidad mis errores y los comunico inmediatamente a mis superiores.

Opero rechazando actos de corrupción.

Todos somos confiables

Siempre digo la verdad.

Cumplo mis promesas y compromisos.

Confío en el compromiso de mis compañeros y colaboradores.

Privilegio la búsqueda de soluciones y resultados, en vez de excusas y culpables.

Debato vehementemente las ideas, apoyando intensamente las decisiones tomadas.

Tenemos la humildad y el hambre de aprender de cualquiera y donde sea.

Acepto la crítica constructiva en busca de la mejora continua.

Admito mis errores y aprendo de ellos.

Respeto y nunca subestimo a nuestra competencia.

Reconozco que la vanidad y la arrogancia anteceden al fracaso.

Valoro la productividad del trabajador manual como la posición directiva.

Nos apasiona nuestro nombre, nuestros clientes, servicios productos y marcas.

Siento orgullo por Dalton® y su historia.

Sirvo y deleito a nuestros clientes excediendo sus expectativas.

Fomento un ambiente optimista, entusiasta y divertido.

Soy generador de ideas y soluciones creativas e innovadoras.

Cuido y defiendo nuestra reputación con valentía y firmeza.

Actúo equilibrando el análisis y la inspiración.

De cara a Dios, compartimos un proyecto de vida equilibrando familia y trabajo.

El centro de todos los valores es la persona; origen y fin de nuestra acción.

La empresa tiene que ser productiva y humana.

Me responsabilizo de desarrollar a nuestros colaboradores de manera integral.

Participo activamente en la comunidad, compartiendo recursos y talentos.

Disfrutamos y compartimos el éxito.

Persigo el éxito y lo celebro con mis compañeros cuando se logra.

Trabajo con otros para lograr resultados y liderazgo.

Mi actitud es de: cómo sí se puede, y no de: por qué no.

Tomo decisiones difíciles y me responsabilizo de ellas.

La empresa tiene que ser rentable.

Buscamos lo simple y lo sencillo.

Adopto solamente actividades que nos hagan ágiles y generen valor.

Derribo barreras internas respetando los principios de nuestra organización.

Trato en forma directa a personas y asuntos, compartiendo toda información disponible.

Sé que estoy facultado para tomar decisiones y acciones.

Ejecuto bien, rápido y a la primera.